待报名 【聘用制】临西县2025年公开招聘人事代理医务人员公告(招56人，06月03日~06月06日报名)

根据工作需要，经县委、县政府研究同意，现面向社会公开招聘人事代理医务人员，具体公告如下：

一、招聘原则

坚持德才兼备，贯彻民主、公开、竞争、择优的原则，实行公开招聘，在考试、考察的基础上择优聘用。

二、招聘方式

本次招聘采取统一招聘方式。按照制定招聘方案、发布招聘公告、网上报名与资格初审、笔试、资格复审、面试、体检、考察、拟聘人员公示等步骤进行。

三、招聘岗位及人数

本次计划公开招聘人事代理医务人员共计56名，招聘的岗位、数量和其他条件等具体详见《临西县2025年公开招聘人事代理医务人员岗位条件表》（附件）。

四、招聘条件

（一）应聘人员应具备以下基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律，具有良好的品行和职业道德；

3、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

4、具有与招聘岗位要求相适应的年龄、学历学位、专业和其他资格条件(详见附件招聘岗位条件表)，专业名称参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》《学位授予和人才培养学科目录》《普通高等学校本科专业目录(2020年版)》。国家对专业归类有过调整、专业名称或代码有所变更的，与所设专业属前后衔接关系的专业，视为同一专业。

5、凡涉及年龄、户籍时间等需要确定时间的，计算日期截至本次招聘报名首日为界。

6、本次招聘部分岗位用于专项招聘“应届高校毕业生”，包括以下人员：

(1)纳入国家统招计划、被普通高等院校录取的2025年高校毕业生。

(2)国家统一招生的2023年、2024年普通高校毕业生离校时和在择业期内未落实工作单位，其档案仍保留在原毕业学校，或保留在各级毕业生就业主管部门(毕业生就业指导服务中心)、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生。

(3)参加“服务基层项目”前无工作经历，服务期满且考核合格后2年内未落实工作单位的人员。

(4)普通高等院校在校生或毕业当年入伍，退役后(含复学毕业)2年内未落实工作单位的退役士兵。

(5)2023、2024、2025年取得国外(境外)学位并完成教育部留学服务中心学历、学位认证且未落实工作单位的人员。

（二）有下列情形之一的人员不得报考

1、现役军人;

2、高校未毕业在读的学生;

3、受过刑事处罚的、被开除公职的人员、被开除中国共产党党籍的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员;

4、试用期内的公务员和事业单位人员；

5、未满最低服务年限或未满约定服务期限的人员；

6、法律、法规规定不得聘用为事业人员其他情形的人员。

（三）公开招聘工作实行回避制度

参照《事业单位人事管理回避规定》要求执行岗位回避和履职回避制度，报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘岗位。

五、招聘程序

（一）发布公告

通过临西县人民政府网（http://www.linxi.gov.cn）、人社临西微信公众号、公开招聘报名系统平台向社会发布招聘信息。

（二）网上报名

（1）报名时间：2025年6月3日8:30—6月6日17:30

（2）交费时间：2025年6月3日8:30—6月7日17:30

（3）报名方式:

本次招聘采取网上报名的方式。考生请通过下方链接网站（临西县公开招聘报名系统，以下简称招聘系统）进行报名、资格初审、网上缴费、打印准考证、成绩查询、体检通知查询、拟聘人员公示查询等。首次登录招聘系统的考生，须先进行“注册新用户”，成功登录招聘系统后，直接进行招聘报名相应操作填报。

报名网站：

https://www.ecloudexam.com/website/ecloudform/250324152400

（4）网上报名程序

①考生开始报名前，须完全了解本次的招聘政策和报考的岗位条件，认真阅读《报名信息》和《诚信承诺书》，然后按照规定步骤进行具体操作。网上报名实行严格的自律机制，考生必须承诺履行《诚信承诺书》，对提交审核的报名信息的真实性负责，凡发现网上填报的信息与实际情况不一致的,取消应聘资格。

②按照《报名表》规范填写或选择表项，上传的电子照片要符合要求，否则将被报名系统自动拒绝。个人照片要求：必须为近期、正面、免冠彩色证件照。

③考生“提交”后信息将被锁定，每人报考仅限一个岗位在提交报名信息后，根据网上资格初审结果通过资格审查的，未通过资格初审的可根据提示的未过原因，修改信息并重新提交审核。一般情况下，资格初审在报名结束后的48小时内回复审核结果。“审核未过”的，可根据提示的未过原因，修改信息或改报岗位并重新提交审核;“审核通过”的，将不能再修改，进入交费程序。请考生尽量不要选择最后时刻报名，以免因报考条件不符或填报信息不完整等原因审核未过而错失报考机会。

④报名缴费只能通过网上支付，报名考务费每人100元。

⑤打印《准考证》。准考证打印时间将提前在网上报名系统另行公告，请报名成功者密切关注，并按公告明确的时间打印准考证，逾期者责任自负。

⑥开考比例：岗位报考人数与招聘人数比例原则上不低于2:1，报考人数达不到开考比例的，经公开招聘领导小组同意，可降低开考比例、调整或取消招聘计划。

⑦考生务必牢记报名和交费截止时间、资格审查时间、打印《准考证》时间、笔试时间、面试时间、体检时间等重要时间信息，凡是在规定时间内未完成相关操作的，将被视为自动放弃。同时，报名及考试期间务必保管好个人证件和信息，因个人原因造成丢失、被他人盗用或信息被恶意篡改而影响报名和考试的，一切责任考生本人自负。

⑧报名考务费减免对象和办法：建档立卡脱贫家庭人员和城乡低保家庭人员，先在网上缴费，待笔试结束后的3个工作日内到临西县人社局302室，审核并办理减免报名考务费用退费手续。审核确定符合减免条件的考生，所退费用退回原交费账户。具体办理要求: 建档立卡脱贫家庭的考生须提供本人身份证和当地乡村振兴局(原扶贫办)出具的贫困证明或经当地乡村振兴局(原扶贫办)盖章的扶贫手册原件及复印件;城乡低保家庭的考生须提供本人身份证和其家庭所在地的县(市、区)民政部门出具的享受最低生活保障的证明或低保证原件及复印件。

（三）笔试

1、笔试采取闭卷考试，统一组织、统一评分、委托异地命题、异地评分的方式进行。笔试内容包括《医学专业能力测试》和《职业能力测验》两部分，其中综合岗位（岗位代码：1012、1013、1020）笔试内容为《公共基础知识》和《职业能力测验》两部分。考试时限为120分钟，满分为100分，设立笔试最低控制分数线与笔试成绩一同公布。

2、应聘人员应按照准考证上确定的考试时间、地点及考场参加考试。参加考试时，必须同时携带准考证和有效期内二代身份证，缺少证件的考生不得参加考试。

3、查询成绩，笔试结束后，按规定的时间考生笔试成绩本人是否进入资格复审可登录报名招聘系统查询。各岗位笔试最低控制分数线以上的考生，从高分到低分按进入面试人选与计划招聘人数不高于1.5:1的比例（小数点后进整位）确定面试人选，笔试成绩末位并列者同时进入面试，笔试有作弊、缺考或成绩为零分等情况的考生，不得进入面试。

（四）资格复审

1、面试前，对进入面试环节的考生进行资格条件复审。在网上报名时填报情况不实、不符合应聘条件的考生，取消其应聘资格，对严重弄虚作假行为要追究责任。因资格复审不合格或未在规定时间内递交材料出现的比例内空缺，在报考同一岗位笔试最低控制分数线以上的考生中按笔试成绩从高到低依次递补。

2、资格复审时间、地点、提供材料等具体详见招聘系统的公告通知。

3、考生进行现场资格复审，须本人到场，不得委托他人，并提供与招聘岗位条件相匹配的原件及复印件。

（五）面试

1、进入面试的考生需登录网上报名系统自行打印《面试通知单》。面试具体时间、地点等安排及要求详见《面试通知单》。

2、面试时考生必须携带身份证和《面试通知单》参加面试。

3、面试方式

面试实行百分制，面试成绩采用“体操打分”方法，去掉一个最高分和一个最低分，其他分数的平均分为面试成绩。面试合格分数线为60分，低于60分者为不合格，不得进入考察、体检。面试结束后当场在考点外指定位置公布面试成绩。

4、总成绩合成。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩，满分100分，总成绩按岗位分别排名。总成绩计算公式：考试总成绩(保留2位小数)＝笔试成绩×60%+面试成绩×40%。比例内末位考生总成绩并列，依次按以下顺序确定进入体检考察人选：笔试成绩较高者、面试成绩较高者、学历（学位）较高者。如果以上条件均相同，都进入体检。根据体检考察结果择优聘用。

（六）体检、考察和公示

根据考生考试总成绩，按照招聘计划按1:1比例从高分到低分确定进入体检人选。体检工作由县人社局统一组织，参照现行的《公务员录用体检通用标准》执行。同时对体检合格人员进行考察。主要考察政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对个人档案材料及相关证件的真实性进行审查。因不按时参加体检、考察环节,体检、考察不合格或主动放弃者，导致招聘岗位出现空缺的，按考试总成绩由高分到低分依次递补，合格的考生进入公示阶段。

经过体检、考察合格，确定为拟聘用人员，在临西县公开招聘报名系统网站上公示，公示期5日。

（七）聘用及待遇

对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其聘用资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。公示期间造成的空缺，按照考试总成绩名次向后顺序递补，公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，按照规定程序办理相关手续。被录用人员应在2025年7月31日前取得岗位要求的相应学历学位等材料。

医务人员实行人事代理聘用制，按照国家相应规定实行试用期，试用期内执行见习工资标准，试用期间如有违反纪律、不能胜任岗位工作的予以解聘。聘用后，工资待遇、社会保险等参照本单位正式事业工作人员待遇标准执行。

特别提醒：

考生所留电话应保持畅通，因通讯不畅影响报名考试者,责任自负。考生应及时通过临西县公开招聘报名系统网站了解发布的更新通知信息，因本人原因错过重要信息而影响考试聘用的，责任自负。凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格审查、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃招聘资格。在公开招聘过程中发现的违纪违规行为，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）处理。资格审查贯穿招聘工作全过程，在招聘期间的任何环节，发现考生弄虚作假、不符合招聘条件的，一律取消应聘资格，由此造成的一切后果由报考者本人承担。

本公告未尽事宜，由县公开招聘领导小组办公室负责解释。

咨询时间：工作日期间上午8:30-12:00下午13:30-17:30

咨询电话：0319-8560061 8560022

附件: 临西县2025年公开招聘人事代理医务人员岗位条件表

临西县公开招聘领导小组办公室

2025年5月23日

附件：临西县2025年公开招聘人事代理医务人员岗位条件表.xlsx